Boeken-tip voor het begeleiden van groepen
Handboek ontwikkelingsgericht coachen van Rudy Vandamme
Handboek ontwikkelingsgericht coachen van Rudy Vandamme
Creativity is a drug I can’t live without. – Cecil B. Demille
Dom, dom, dom! Gisteren kwamen we (het ontwerpteam) erachter dat het ontwerp dat we vorige week voor een opdrachtgever maakten compleet de prullenbak ik kan. 4 man sterk x 10…
De hei op om te praten? Vorige week ging De Speelacademie “Op kamp”. Met vijf opperhoofden van een redelijk grote organisatie en daar weer het opper-opperhoofd van. Tijdens de Betrek-Sessie*…
In de Speel-mail van twee weken geleden vertelden wij jou hoe wij onze offerte voor een Europese aanbesteding bij een grote gemeente hebben aangevlogen. We deden dat “als vreemde eend”…
Oude bekende Op zijn laptop opent Sudesh het programma voor zijn komende training, een oude bekende die hij al vaker heeft gegeven. Sudesh laat zijn ogen langs de leerdoelen en…
Volgende maand starten we met De Speelacademie een groot ontwikkeltraject bij een gemeente. Het traject zal ongeveer een jaar duren en heeft als doel alle 100 medewerkers van de afdeling…
Superrrrr inspirerend! Hier kan ik mee verder!
Verrassend en verhelderend!
Mirjam haalt meer uit ons dan we zelf verwachten!
Ik loop achter Marijke heeft zich opgegeven voor onze training ‘Impactvolle werkvormen’ omdat ze merkt dat de markt haar inhaalt. Vroeger stond ze bekend als een vernieuwende trainer, maar ergens…
Creativity takes courage (Henri Matisse)
Nieuw en effect leren is radicaal anders qua mediagebruik. Je kunt namelijk hetzelfde of meer (live) bereiken tegen lagere kosten. Richt je traject daarom radicaal anders in: spendeer 15% van…
The problem is never how to get new, innovative thoughts into your mind, but how to get old ones out. Every mind is a building filled with archaic furniture. Clean…
Begin met het waarom – Simon Sinek
In eerste instantie dacht ik dat speels trainen niet voor mij was. Ik zie mijn cursisten nog niet rondrennen als ze moeten leren hoe digitale marketing werkt. Het was Mirjam Broeke zelf waarin ik vertrouwen had. En dat gevoel bleek juist. Mirjam kon mij aanmoedigen om speelse elementen te introduceren in mijn training ik was gerust doordat we steeds toetsten of het leerdoel van de cursisten werd gehaald. En dat bleek juist beter te zijn dan op mijn oude manier die nogal schools was. Precies waar ik vanaf wilde. Iets anders waar ik vanaf wilde was het idee dat ik geen trainer ben. Ooit een cursus gevolgd, ooit een half jaar les gegeven, maar echt een training ontwerpen en die vervolgens ‘pimpen’, zoals Mirjam dat noemt, was nieuw. Wat voelde ik mij bewust onbekwaam tijdens de training, maar gelukkig heeft Mirjam voor hetere vuren gestaan. Toen ik mijn eerste training nieuwe stijl ging geven, en met allerlei attributen op een neer liep van auto naar de zaal, voelde ik mij echt een trainer. Ik was ontspannen, vond het leuk en nog het allerbelangrijkst: de cursisten ook. Maar niet alleen dat… er waren heel wat inzichten binnengekomen. Nog nooit heb ik na een training zoveel complimentjes in ontvangst mogen nemen. En die geef ik bij deze weer door aan Mirjam. Dank je wel voor je inzet, geduld en enthousiasme.